CCM – Desk Officer – Sud Sudan

La ONG sanitaria CCM è alla ricerca di una nuova figura da inserire nella sua operatività in Sud Sudan. Scadenza invio candidature 13 gennaio 2019.

Desk Officer – Sud Sudan

L’area Progetti Internazionale vede la presenza di Desk Officers che si occupano di gestire le diverse aree geografiche dove il CCM opera.

Posizione: Desk Officer Sud Sudan.
Luogo di lavoro: Torino, Via Ciriè 32/E. Previste missioni regolari nel Paese di competenza.
Tipo di incarico: Tempo pieno. Contratto a tempo determinato.
Inizio incarico: Fine Gennaio 2019.
Termine per candidarsi: 13 Gennaio 2019.

Responsabilità:
Il Desk Officer risponde al Responsabile Progetti Internazionali e agisce sempre nel pieno rispetto delle procedure interne adottate dall’Organizzazione.
Al Desk Officer risponde il Rappresentante Paese in Sud Sudan.

• Collabora con il Responsabile Progetti Internazionali e il Rappresentante Paese nella definizione, implementazione e valutazione di strategie nell’area geografica assegnata e in linea con la policy dell’Area Programmi;
• Monitora l’implementazione e la valutazione dei vari progetti realizzati nell’area di competenza, secondo tempi e modalità compatibili con i vincoli contrattuali e con i criteri di buona esecuzione e di sostenibilità;
• Partecipa all’identificazione dei bisogni allo scopo di presentare e promuovere nuovi progetti, in accordo con le scadenze e le procedure dei donatori;
• Controlla e monitora l’adesione (compliance) alle procedure amministrative della Sede e alle regole/procedure dei donatori;
• Supervisiona i budget di progetto in collaborazione con Head of Mission e/o i Project Manager, promuovendo la ricerca di nuovi finanziamenti necessari per la loro esecuzione, anche in collaborazione con gli altri settori dell’Organizzazione;
• Assicura la preparazione dei budget economici annuali con relativi aggiornamenti, delle previsioni finanziarie del Paese e supervisiona che i contenuti dei reports tecnico/finanziari periodici del Paese siano in linea con le procedure dei donatori;
• Assicura la corretta gestione dei rapporti con i soggetti finanziatori, i partner e i beneficiari dei progetti in accordo con i coordinatori in loco coerentemente con i processi definiti per la gestione dei progetti nei PVS;
• Sovrintende la gestione dell’equipe di area e definisce i piani di selezione, formazione e assunzione del personale in coordinamento con il Rappresentante Paese, Responsabile Risorse Umane o la Direzione, fornendo indicazioni sui termini di riferimenti e competenze richieste;
• Collabora con l’area Raccolta Fondi/Attività sul Territorio e Comunicazione/Ufficio Stampa segnalando azioni e/o situazioni che possono essere utili per la promozione delle attività dell’Organizzazione e da portare alla conoscenza dell’opinione pubblica per rispondere in modo concreto al principio del CCM della testimonianza;
• In accordo con il Responsabili Settore Progetti, organizza missioni di monitoraggio nei paesi di competenza e/o in nuovi paesi per effettuare studi di fattibilità.

 

Competenze Richieste:

• Laurea in discipline Socio Economiche (Economia, Scienze Politiche, Scienze Internazionali o simili) o qualifica post laurea su sviluppo e cooperazione;
• Esperienza di lavoro in posizione affine;
• Almeno 5 anni di esperienza nell’elaborazione, coordinamento, monitoraggio e supervisione di progetti di cooperazione internazionale;
• Buona conoscenza delle regole e procedure dei principali donatori nazionali e internazionali (MAE, UE, ECHO, UN);
• Ottime capacità di analisi, ideazione e scrittura di progetti;
• Buone capacità di elaborazione e gestione di budget progettuali;
• Buone capacità di elaborare reports secondo le regole e procedure dei differenti donatori;
• Ottime capacità di comunicazione e relazionali;
• Ottime capacità di lavorare e coordinarsi con le altre aree dell’Organizzazione (amministrazione, comunicazione, raccolta fondi);
• Leadership, organizzazione e capacità relazionali;
• Flessibilità;
• Teamworking;
• Orientamento al risultato;
• Buone capacità a lavorare sotto stress e rispettare le scadenze;
• Disponibilità a missioni sul field;
• Ottima conoscenza dell’Inglese parlato e scritto;
• Buona conoscenza del pacchetto Office (word, excel, power point, outlook) e degli strumenti di navigazione internet.

 

Competenze Desiderate:

• Corsi di specializzazione post-laurea su tematiche sanitarie o pregressa esperienza nel settore sanitario;
• Esperienza nel ruolo e/o sul campo in progetti di emergenza o sviluppo in ruoli gestionali, preferibilmente in Africa.

 

Come candidarsi:
Si prega di inviare la propria candidature composta da Curriculum Vitae (massimo 3 pag.) e la lettera di motivazione (massimo 1 pag.) all’indirizzo recruitment@ccm-italia.org entro e non oltre il 13 Gennaio 2019.

Si ricorda che è obbligatorio inserire l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il regolamento UE 679 del 2016 (GDPR). La mancata o incorretta autorizzazione al trattamento dei dati, non permetterà la visione dello stesso CV, da parte dell’Organizzazione.

E’ obbligatorio indicare nell’oggetto il nome della posizione come di seguito Desk_Officer_Sud Sudan.

Le candidature saranno tutte valutate. Solo i candidati selezionati verranno contattati per il processo di selezione.