Fondazione Acra è alla ricerca di nuove figure per la sua operatività in Africa Francofona. Scadenza invio candidature 15 e 16 dicembre 2018.
Amministratori Progetto e Amministratori Paese – Africa Francofona
Paese: Paesi Africa Francofona
Inserimento: date da definire a partire da gennaio 2019
Durata contratto: 12 mesi con possibilità di rinnovo annuale
Scadenza invio candidature: 16 dicembre 2018
Competenze e capacità richieste:
- esperienza in amministrazione di progetti di sviluppo finanziati da UE e altri donatori (preferibilmente almeno 3 anni);
- ottime capacità lavoro di gruppo e sensibilità tanto alle problematiche di campo, quanto al rigore necessario al corretto adempimento delle procedure amministrative;
- motivazione e buone capacità di movimento nell’ambito di una burocrazia complessa;
- ottime capacità logistiche;
- ottima capacità di selezione, formazione e gestione del personale amministrativo-contabile e logistico locale;
- gestione dei rapporti con banche/fornitori/istituzioni locali;
- laurea (preferenziale). I profili di economista saranno preferiti;
- conoscenza approfondita delle procedure di rendicontazione dei principali donors istituzionali, in particolare UE;
- conoscenza delle procedure di procurement previste dalle linee guida UE;
- ottima conoscenza scritta e parlata della lingua francese;
- predisposizione a interagire e collaborare in termini di pianificazione e coordinamento con i propri responsabili;
- disponibilità a viaggi all’interno del Paese;
- buone conoscenze informatiche (office, excel, internet, skype, applicativi per la gestione di progetto).
Contatti
Si prega di inviare la propria candidatura, entro il 16 dicembre 2018, includendo:
- CV aggiornato;
- lettera motivazionale di presentazione;
- indicazione di almeno 2 referenze con e-mail e telefono, segnalando nell’oggetto “Amministratore Africa Francofona”, alla e-mail: selezione@acra.it
Ci scusiamo in anticipo informando che solo coloro che sono selezionati per un colloquio verranno contattati.
ACRA si riserva inoltre di chiudere la selezione non appena la/il candidata/o scelta/o sarà abbinata/o alla posizione.