La ONG CESVI cerca un/a Consulente per attività di orientamento al lavoro MSNA da inserire nella sua operatività a Siracusa. Scadenza invio candidature 26 gennaio 2018.
Consulente per attività di orientamento al lavoro MSNA
Code: 01_2018.
Location: Siracusa – Italia.
Closing date: 26/01/2018.
Duration: 11 mesi.
Salary range: 4000-5000€ Lordi Totali.
Contesto lavorativo
Il progressivo deteriorarsi delle condizioni socio-economiche e l’intensificarsi del fenomeno migratorio hanno indotto Cesvi ad accrescere dal 2012 il proprio impegno in Italia in favore di soggetti a rischio di esclusione facendo tesoro dell’esperienza consolidata a livello internazionale in molteplici settori chiave dell’aiuto umanitario.
L’avvio delle attività in Sicilia risale al 2014, con focus specifico su attività di tutela e integrazione di Minori Stranieri non Accompagnati (MSNA), nella cornice generale di protezione del Superiore Interesse del Minore, sancito dalla normativa nazionale e internazionale. La presenza di Cesvi a Siracusa si è poi consolidata, nel maggio 2015, con l’apertura di una sede operativa a Siracusa.
In linea con quanto avviene a livello nazionale, oggi l’intervento di Cesvi in Sicilia si indirizza oltre che a MSNA alla soglia dei 18 anni, anche a migranti neomaggiorenni, accompagnandone la transizione all’età adulta in una prospettiva di integrazione socio-economica.
Job description
La persona individuata lavorerà in autonomia, relazionandosi con la referente per le attività Cesvi in Sicilia e, periodicamente riporterà al Desk Officer Cesvi Italia. Con riferimento esclusivo all’attività progettuale assegnata, si occuperà di:
• Supportare la referente nella fase conclusiva di selezione dei beneficiari di percorsi di inserimento lavorativo;
• Tutoraggio: accompagnamento dei tirocinanti e monitoraggio in entrata/a metà percorso e finale dello svolgimento dei tirocini, intervenendo, specie in caso di emersione di criticità, e segnalandole tempestivamente al referente Cesvi; supporto nell’articolazione dei rapporti con l’ente promotore dei tirocini/agenzia formativa e il soggetto/i ospitante/i; orientamento al lavoro prima della conclusione dell’esperienza di formazione on the job;
• Reportistica: predisporre periodici rapporti relativi al percorso di inserimento lavorativo di ciascun beneficiario.
Requisiti essenziali
• Laurea, a titolo preferenziale scienze dell’educazione, scienze della formazione, psicologia;
• Consolidata esperienza nel settore dell’inserimento lavorativo di soggetti a rischio di esclusione, con particolare riferimento ai migranti;
• Competenze interculturali e relazionali;
• Capacità di mediazione linguistica;
• Conoscenza lingua inglese;
• Capacità di stakeholder engagement, con particolare riferimento a strutture di accoglienza, imprese e aziende presenti nella provincia di Siracusa e Catania;
• Capacità di reportistica;
• Buona conoscenza del pacchetto Office (word, excel, power point, outlook) e degli strumenti di navigazione e comunicazione in e internet;
• Proattività;
• Autonomia;
• Flessibilità;
• Disponibilità di un mezzo di trasporto proprio.
Requisiti preferenziali
Conoscenza altre lingue (francese, arabo).